Comments Off on 6 Alasan Mereka Tidak Memanggil Anda Kembali

6 Alasan Mereka Tidak Memanggil Anda Kembali

December 9, 2015 | Tips

6 Alasan Mereka Tidak Memanggil Anda Kembali

6 Alasan Mereka Tidak Memanggil Anda Kembali

6 Alasan Mereka Tidak Memanggil Anda Kembali

Terkadang, menunggu tanggapan dalam daftar pekerjaan seperti mengirimkan resume Anda ke laut di dalam botol. Anda akan mendapatkan email atau panggilan telepon untuk mengkonfirmasi resume Anda, tetapi terkadang juga Anda tidak mendapatkan apa-apa.

Jika ada pertanyaan yang membingungkan, carilah. Tapi Anda juga dapat melakukan beberapa rencana untuk memberikan kesempatan dimasa yang akan datang. perekrut dan ahli karir setuju bahwa, jika Anda tidak mendapatkan wawancara atau panggilan melalui telepon – atau bahkan ucapan terima kasih melalui email – Mungkin karena setidaknya karena satu dari enam alasan dibawah ini:

1. Mereka Bukan untuk Anda

Anda baik, tetapi orang lain yang lebih dekat memenuhi kualifikasi. Dalam pekerjaan yang ketat, pengusaha biasanya bisa mendapatkan jenis calon yang mereka inginkan. “Terima kasih, tapi tidak terima kasih” surat atau email akan terlihat bagus tapi jangan berharap hari ini.

2. Mereka Mungkin untuk Anda, Secepatnya Mereka Mendapatkan Anda.

Perusahaan menerima begitu banyak kiriman bahkan mereka tidak mempunyai waktu untuk mengirimkan surat atau email konfirmasi. “Aku tahu sebuah perusahaan software yang besar dan mengambil lebih dari tiga minggu hanya untuk mengirimkan catatan pengakuan, dan beberapa perusahaan menghabiskan beberapa bulan memilah-milah resume hanya untuk satu pembukaan,” kata pakar etiket tempat kerja Sue Fox

3. Mereka akan Datang Jika Anda Mengikutinya

“Banyak daftar pekerjaan menggunakan kata “harus” bukan “akan menyenangkan untuk” kata Dave Opton, CEO dan pendiri ExecuNet. “Jika ia mengatakan Anda harus memiliki pengalaman dalam X, maka sesuaikan resume Anda dan tunjukan.

Jika Anda menjawab daftar pekerjaan, pastikan Anda merespon dengan cara yang perusahaan inginkan. Dan sadari jika Anda tidak melamar pekerjaan tertentu melainkan mengirimkan puluhan atau ratusan surat formulir, resume Anda kemungkinan akan berakhir di folder Spam perusahaan.

4. Mereka akan Datang jika Anda Menerapkan Pekerjaan yang Lebih Tepat

Perekrut independen Cherly Ferguson mengatakan bahwa banyak pencari kerja yang melebihi kualitasnya. “Jika kita perlu untuk mengisi pekerjaan tertentu dan Anda tidak tepat untuk itu, jangan beranggapan bahwa kita akan menemukan yang pas untuk Anda. katanya. “Banyak orang yang mengirim saya resume dan saya ingin bertanya, ‘Apakah Anda membaca deskripsi pekerjaan?’

5. Presentasi Anda bisa Digunakan untuk Beberapa Pekerjaan

“Banyak kesalahan yang saya lihat adalah kurangnya surat lamaran dan [tujuan resume] itu semua kesalahan untuk lowongan pekerjaan,” kata Lindsay Olson, mitra dan perekrut di Paradigm Staffing. “Bahkan lebih buruknya, mengirim massal email dimana mereka sendiri tidak tahu apa yang mereka lamar.

6. Belum Ada Pekerjaan

Terkadang, karena pemotongan anggaran, posisi pekerjaan bisa dihilangkan bahkan sebelum itu penuh. Menurut Olson, perusahaan yang tertulis di resume bahkan mereka tahu tidak ada pembukaan apapun. “Beberapa perusahaan ingin pelamar besar karena mereka berpikir bahwa mereka dapat disewa di masa yang akan datang,” kata Olson

Bagaimana Anda bisa belajar dari apa yang terjadi?

Jika Anda merasa resume Anda seperti di laut, dan setidaknya ada konfirmasi , ada hal-hal yang dapat Anda lakukan.

Hubungi Perusahaan :

Iklan memiliki peringatan “No Calls“, dan tidak ada namanya. Tapi jika Anda cukup yakin dan benar untuk pekerjaan itu, dan Anda tidak mendengar kabar apa-apa selama seminggu, Anda masih dapat menelepon seseorang untuk mengetahui apakah resume Anda sedang dijalankan. Cobalah untuk menemukan manajer perekrutan karena dia terlalu sibuk dan hampir tidak akan pernah mendengar Anda.

“Jika Anda melakukan tindak lanjut melalui telepon, jangan meninggalkan pesan suara” kata Opton. “Cobalah Pada pagi hari atau pada saat jam kerja untuk melakukannya”

Tapi jangan mengganggu :

“Jika Anda sudah wawancara dan mengirim surat ucapan terima kasih, tunggulah seminggu untuk menelepon,” kata Fox. tidak masalah mengirim satu atau dua email tapi tiga mungkin akan terlihat putus asa, ia menambahkan. “Dan jangan pernah memperlihatkan kepada perusahaan tanpa wawancara dan permintaan untuk dilihat, ini akan menjadi sebuah bumerang.”

Membaca kembali lowongan pekerjaan :

Apakah resume Anda dikirim sesuai dengan persyarata pekerjaan? atau Anda berharap perusahaan mencari pekerjaan lain hanya untuk Anda? “Saya menyukai calon yang telah melakukan pekerjaan rumah dan mengetahui perusahaan serta posisinya.” kata Ferguson. “Itu membuatnya lebih mudah untuk kami berdua”

Lihat Resume Anda :

Dapatkan pendapat kedua dan ketiga dalam resume Anda. Apakah ada kesempatan? Apakah formatnya profesional? Apakah itu memiliki presentasi, bukan hanya jabatan dan tanggal?

Berhubungan :

“Selalu menjadi jalan yang terbaik untuk berhubungan ke dalam posisi Anda,” kata Opton.”Anda akan mendapatkan perhatian lebih banyak daripada seseorang yang menanggapi daftar pekerjaan.

 

sumber : monster.com

653 total views, 1 today